تست هالند

تست هالند،‌ شناسایی علایق شغلی (Holland)

تست هالند آزمونی است که میزان رغبت شغلی را ارزیابی می‌کند. با انجام این تست شما می‌توانید بفهمید برای چه شغلی مناسب‌‌ هستید. این تست یک دید کلی از شغلی که ممکن است با شما مرتبط باشد را نشان می‌دهد.

 

مزایای تست هالند در شناخت علاقه‌ شغلی چیست؟

شناخت استعدادها

استعدادها و توانایی‌های پنهان خود را کشف کنید.

تصمیم‌گیری هوشمندانه

شناخت نقاط قوت و ضعف خود، آگاهانه تصمیم‌گیری کنید.

افزایش رضایت شغلی

با انطباق شغلتان با علایق شخصی، شغلی را که دوست دارید،‌ انجام دهید.

کاهش اشتباهات شغلی

دوری از انتخاب‌های اشتباه شغلی که به نارضایتی یا تغییر مکرر شغل منجر شود.

quote

تست هالند یکی از پرطرفدارترین تست‌های تیپ‌شناسی برای انتخاب رشته‌ی تحصیلی و شغل مناسب هر فرد است. این تست بسیار ساده است. به همین دلیل می‌تواند طیف وسیعی از افراد با خواسته‌ها و سلایق مختلف را در جهت رسیدن به شغل مناسب خود راهنمایی کند. با انجام این تست می‌توانید از علایق شغلی خود آگاه شوید و پی ببرید چه شغلی، چه محیط‌های کاری و چه شرایطی برای شما مطلوب است.

تست هالند در دهه‌ی ۷۰ میلادی به دست جان. ال. هالند ساخته شد. این تست افراد را در ۶ دسته‌ی مختلف شغلی طبقه‌بندی می‌کند.

 

دسته‌بندی علایق شغلی در تست هالند

Investigative

تیپ جست‌وجوگر

Artistic

تیپ هنری

Social

تیپ اجتماعی

Enterprising

تیپ متهور

Conventional

تیپ قراردادری

Realistic

تیپ واقع‌گرا

قیمت

با پرداخت تنها ۲۵ هزار تومان، گزارش کامل علایق شغلی خود را به همراه توصیف هر یک دریافت کنید.

25 هزار تومان

نحوه‌ی انجام تست هالند

این تست شامل ۴۸ سوال است که شما فقط کافی است سوالات را به دقت بخوانید و با توجه به سلایق و علاقه‌مندی‌های خود به دقت بین گزینه‌ها دست به انتخاب بزنید.

 
10027967
0 +

تاکنون بیش از 3300 نفر با استفاده از این تست در بانا تلنت، علایق شغلی خودشان را کشف کرده‌اند! علاقه‌مندی‌های شغلی شما چیست؟

سوالات متداول

بله از تست هالند می‌توانید جهت انتخاب یا تغییر رشته استفاده کنید.
 

می‌توانید از تست هالند به‌عنوان بخشی از پروسه استعدادیابی استفاده کنید، اما این تست کافی نیست.

با شناخت گرایش شغلی خود می‌توانید ترس‌ها و تردیدهای کمتری را در مواجهه با تصمیماتی از جنس شروع و یا تغییر در شغل یا رشته تحصیلی تجربه کنید.